（一）岗位要求：

1. 应聘者要求具有较强材料、化学、物理或能源专业基础和理论功底。储能电池材料和器件研究经历；无机合成、有机合成、材料微纳结构设计等研究经历；先进电化学储能技术及功能性电解质材料研究经历。

2. 具有博士学位，年龄不超过35周岁，取得博士学位不超过3年；品学兼优，身体健康，遵纪守法。

3. 在国内外知名高校或研究机构获得（或即将获得）材料学、化学、物理学等相关专业博士学位，有能源材料、电化学、储能等相关领域研究经历者优先考虑；

4. 具有良好的英文水平，具有独立撰写英文论文的能力，近3年来独立撰写并以第一作者身份在相关学科领域权威杂志上发表一区SCI论文2篇（中科院分区）及以上；

5. 热爱科学研究，对研究领域具有创新性构想，具有旺盛的工作热情；具有严谨的科学态度和良好的沟通能力，具有较强责任心和团队协作精神，可全职从事博士后研究工作。

（二）聘用期限

1. 一个聘期2-3年，优秀者可续聘。

（三）薪酬待遇

1. 不低于30万/年，执行华中科技大学统一的博士后薪酬管理政策，根据工作表现可再给予课题组补助，特别优秀者待遇可进一步面谈。（未入住博士后公寓者，另提供1500元/月租房补助）；

2. 在国（境）外一流高校获得博士学位，且科研成果突出者，可申请国家“博士后国际交流计划引进项目”资助；

3. 在国内高校取得博士学位的优秀应届毕业生，可申请国家“博士后创新人才支持计划”资助；

（四）其他待遇：

1. 参照华中科技大学教职工享受子女入学、入托、各类成果奖励、公费医疗或社会医疗保险以及其他社会保险等福利待遇。

2. 课题组提供良好的科研环境和相关条件，鼓励并全力支持申报各类项目，提供出国参加国际会议等访问交流机会，将为博士后人员提供良好的个人职业发展机遇，鼓励博士后作为负责人申请各项博士后科学基金、国家自然科学基金及其它课题。

【招聘程序和要求】

1.报名：应聘者须将学术简历（含个人基本情况、联系方式、论文情况、研究专长及获奖情况等）、代表作、项目研究经历、个人职业发展规划等合并为一个PDF文件，以附件形式发送至 weiyunyin2020@hust.edu.cn(邮件主题: "博士后申请+姓名+手机号" )；

2.招聘期限：长期；

3.资格审查以及面试：通过资格审查后，合格者按照电话通知的时间地点参加面试。面试时需提供身份证、学历等复印件，同时交验原件；

【联系方式】

华中科技大学电气与电子工程学院 电能存储与转换研究课题组

·联系人：魏老师 15377031039

·E-mail： weiyunyin2020@hust.edu.cn

·联系地址：武汉市洪山区珞喻路1037号 华中科技大学电气与电子工程学院